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주휴수당 계산기 | 2026 시급·주 근로시간으로 대상·금액 계산

2026 주휴수당 계산기로 시급과 4주 평균 주 소정근로시간을 입력해 대상 여부, 주휴시간, 주·월 예상액을 확인하세요. 15시간 기준, 개근, 7일 근로관계도 함께 점검합니다.

금융/비즈니스 브라우저에서 바로 처리

도구 사용하기

아래 항목을 입력하면 결과를 바로 확인할 수 있어요.

보통 5일입니다. 본인이 아닌 비교 대상 통상근로자의 일수예요.
-주휴수당 대상 여부
-주휴시간
-주휴수당(주)
-주휴수당(월 환산)

시급과 주 소정근로시간을 입력해 주세요.

한국 근로기준 간편 추정입니다. 4주 평균 주 소정근로시간 15시간 이상을 기준으로 하며, 주휴시간은 주 소정근로시간÷통상근로자 주 소정근로일수(보통 5일), 최대 8시간으로 계산합니다. 불규칙 근무는 사업장이나 고용노동부 1350에서 확인하세요.

오늘 개선 대상으로 고른 이유

최근 품질 개선은 할인율·TDEE·퍼센트·중개보수·주식 물타기·연봉 계산기 등 다른 툴에 집중됐습니다. 이 계산기는 2026년 최저임금 예시가 반영되지 않았고, 잘못된 입력을 조용히 보정하며, 본인의 근무일수로 나누는 것으로 오해할 수 있는 계산 기준과 빈 상태·오류 안내가 특히 위험해 오늘의 기존 툴 개선 대상으로 골랐습니다.

2026 주휴수당, 조건과 금액을 함께 계산하세요

아르바이트·시급제 근무에서 가장 많이 헷갈리는 항목이 주휴수당입니다. 이 계산기는 시급과 근무 패턴만 입력하면, 대상 여부 + 주/월 예상 금액을 바로 확인할 수 있도록 만들었습니다.

핵심 기능

  • 주휴수당 대상 여부 자동 점검 (4주 평균 주 15시간·결근·7일 근로관계)
  • 단시간근로자 주휴시간 간편 계산 (주 소정근로시간 ÷ 통상근로자 주 소정근로일수)
  • 1일 8시간 상한과 2026년 최저임금 예시 반영
  • 주/월 환산 주휴수당 동시 표시
  • 예시·결과 복사·초기화와 입력별 오류 안내

사용 방법

  1. 시급(원)을 입력합니다.
  2. 주 소정근로시간을 입력합니다.
  3. 사업장의 비교 대상 통상근로자가 일하는 주 소정근로일수(보통 5일)를 확인합니다.
  4. 소정근로일 결근 여부와 해당 주의 근로관계 유지 여부를 선택합니다.

계산 예시

  • 시급: 10,320원(2026년 적용 최저임금)
  • 주 소정근로시간: 20시간
  • 주 소정근무일수: 5일
  • 개근: 예

→ 주휴시간 4시간, 주휴수당 약 41,280원

주의사항

  • 본 계산기는 한국 근로기준의 간편 추정용이며 법률 판단을 대신하지 않습니다.
  • 주 15시간 기준은 실제 근로시간이 아니라 원칙적으로 4주 평균 주 소정근로시간을 봅니다.
  • 근무일별 시간이 불규칙하거나 비교 가능한 통상근로자가 없다면 계산 방식이 달라질 수 있습니다.
  • 실제 지급 여부/금액은 근로계약서, 취업규칙, 출결기록, 급여정산 기준으로 확정됩니다.
  • 휴게시간·연장/야간/휴일 가산수당은 별도 계산 대상입니다.

법령 기준은 국가법령정보센터 근로기준법 시행령 제30조, 계산 예시는 고용노동부 2026년 최저임금 안내에서 다시 확인할 수 있습니다.

함께 쓰면 좋은 도구

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연봉 실수령액 계산기 2026년 세전 연봉과 비과세·부양가족 정보를 넣으면 세후 월급과 소득세·근로자 부담 4대보험 공제를 추정해요. 퇴직금 계산기 입사일·퇴직일, 퇴직 전 3개월 임금총액·달력일수, 상여금·연차수당·통상임금으로 예상 퇴직금과 1년·주 15시간 기본요건을 확인해요. 퍼센트 계산기 금액의 몇 %, 전체 대비 비율, 이전값 대비 증감률을 예시·오류 안내와 함께 한 화면에서 계산해요.